Sostenibilidad

Logística y distribución: Vivimos la estrategia de sostenibilidad de FEMSA

¿Cuál es nuestro objetivo y enfoque en sostenibilidad?

Fomentamos operaciones sostenibles y empáticas con el entorno, enfocados en:

  • Diversidad, Equidad e Inclusión
  • Salud, seguridad y bienestar
  • Desarrollo de Talento
  • Derechos Humanos y Laborales
  • Calidad en el servicio
  • Seguridad en el entorno
  • Protección a la información
  • Desarrollo de comunidades locales
  • Abastecimiento sostenible
  • Energía y movilidad sostenible
  • Emisiones de CO2
  • Cambio climático
  • Economía circular

Nuestra Gente

El talento, la cultura, el bienestar y trabajo digno son el impulso y el desarrollo de Nuestra Gente

Diversidad, Equidad e Inclusión

  • Contamos con colaboradores de Grupos en Situación de Vulnerabilidad: 271 personas son adultos mayores; 157 colaboradores con discapacidad; y 4 son personas en situación de refugio (migrantes).
  • A 573 de nuestros colaboradores se les ofreció permiso de paternidad y maternidad como beneficio.

Salud, Seguridad y Bienestar integral

  • Mantuvimos nuestro programa de transformación cultural ZEIF
  • Se realizaron +15,170 caminatas de seguridad
  • + 35,000 consultas en atención médica primaria
  • Aplicación de 8,200 encuestas DASS-21 (Depresión, ansiedad y estrés)

Desarrollo de talento

  • Formación de nuestros colaboradores a través de 375,369 horas de capacitación en temas como: Derechos humanos; Salud y seguridad; Cultura de Liderazgo; Conocimiento técnico, entre otros

Derechos Humanos y Laborales

  • Herramienta interna para evaluar condiciones dignas para laborar

mil colaboradores

personas son adultos mayores

colaboradores con discapacidad

son personas en situación de refugio (migrantes)

Nuestra Comunidad

Contribuimos a la transformación positiva de las comunidades en las que operamos

Biciescuela para 147 operadores de transporte de carga

  • Solistica es la primera empresa en realizar esta capacitación en instalaciones propias (Unidad Operativa de Valle de México de Distribución
    Primaria).

Promovimos esfuerzos para la seguridad en el entorno

  • Campaña Maio amarelo en Brasil
  • 11 campañas internas y externas en Colombia y Panamá para promover la seguridad vial, impactando directamente a +2,710 personas

Abastecimiento sostenible

  • Se incluyeron Principios Guía para Proveedores y Código de ética como cláusulas en las órdenes de compra. El proveedor al realizar la entrega del producto está aceptando haber leído y entendido nuestros principios. + 790 proveedores recibieron +6,300 órdenes de compra.

operadores de transporte de carga en Biciescuela

campañas para promover la seguridad vial

personas impactadas con nustras campañas

órdenes de compra de productos sostenibles

Nuestro Planeta

Tenemos un legado de filosofía empresarial para el cuidado del planeta y de acción para la Sostenibilidad

  • 93% de nuestros residuos se enviaron a: reciclaje; compostaje; incineración (con y sin generación de energía)
  • En México, el 2% de la energía es de fuentes renovables, ya que tenemos 3 centros de trabajo conectados a Parques Eólicos
  • El 16% es Gas Natural Vehicular y/o Biodiesel, por lo que su impacto a las emisiones de CO2 es menor

Mantenemos los esfuerzos para reducir nuestras emisiones de carbono

  • Gestión del combustible: mejora de eficiencia en el uso de combustible en vehículos de nuestra propia flota.
  • Manejo eco-eficiente: capacitación; monitoreo y seguimiento a metas; y retroalimentación continua a operadores de transporte.
  • Sustitución de combustibles: uso de biodiesel y Gas Natural Vehicular en Colombia.
  • Inversión en tecnología: continuidad de bicicletas de carga; vehículos de cero y bajas emisiones.

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residuos se enviaron a reciclaje, compostaje, incineración

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de la energía en México es de fuentes renovables

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combustible es gas natural y biodiesel

Reconocimientos en Sostenibilidad

Buscamos la transformación positiva de nuestras comunidades

Empresa Socialmente Responsable

Obtuvimos por 16vo. año el Distintivo ESR otorgado por el Centro Mexicano para la Filantropía.

Transporte Limpio

SCT y SEMARNAT nos dieron el reconocimiento de Transporte Limpio.

Distintivo TRe

Sría del Trabajo en Nuevo León nos otorgó el Distintivo debido avances en: Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Salud Ocupacional y Seguridad Industrial.

Programa de Excelencia Ambiental Distrital

Reconocimiento de la Sría. de Medioambiente de Bogotá.

Sello de oro

6 sellos de oro por buenas prácticas en seguridad vial. Calificación AA al plan estratégico de seguridad vial.
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